Resolución de 17 de abril de 2026, por la que se establecen los plazos para solicitar comisiones de servicio por parte del personal docente en puestos de escolarización, así como el procedimiento para su solicitud

Procedimiento

  • La presentación es exclusivamente telemática y sustituye la entrega en registro.
  • Debe adjuntarse la documentación correspondiente según el tipo de comisión.
  • Una vez finalizada la solicitud, se genera un resguardo justificativo.
  • El acceso se realiza mediante usuario y contraseña personal.
  • La resolución se notificará mediante aviso por SMS, consultable en el portal.
  • Solo se admitirán solicitudes fuera de plazo en casos excepcionales debidamente justificados.

Personal de otras Administraciones educativas

Debe aportar certificación de su Administración de origen con:

  • Datos personales y número de registro.
  • Fecha de nombramiento como funcionario de carrera.
  • Cuerpo y especialidad.
  • Especialidades o habilitaciones (incluidas bilingües, en su caso).
  • Situación administrativa (debe estar en servicio activo a 1 de septiembre de 2026).

Documentación a adjuntar

1. Por razones docentes
  • Informe del director o directora o responsable del programa.
2. Por desempeño de puestos directivos
  • Informe del director o directora del centro.
3. Por cargos electivos en corporaciones locales
  • Certificado del secretario de la corporación con el cargo, fecha de acceso y continuidad (si no consta en la Administración).
4. Por motivos de salud
  • Informe médico que justifique la solicitud.
  • Certificado facultativo del servicio de salud.
  • Copia de solicitud del Concurso General de Traslados o justificación de no poder participar.
5. Por conciliación y situaciones personales
  • Documentación justificativa de la situación.
  • En su caso, certificado médico del familiar.
  • Copia de solicitud del Concurso General de Traslados o justificación de no poder participar.
6. Funcionariado de otras Administraciones educativas
  • Certificado con datos administrativos completos.
  • Acreditación de habilitación lingüística si se solicita puesto bilingüe.
  • Hoja de servicios en Cantabria, si procede.

Publicado por Pablo

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